VENDITORE - VENDITRICE AUTO

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Collaboratore immobiliare anche prima esperienza
Cerchi un’occupazione sicura che ti possa cambiare la vita? Il 70% degli italiani vive in una casa di proprietà: ecco perché da 40 anni forniamo i migliori agenti immobiliari. Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza. I candidati, inseriti all’interno di un team di lavoro professionale, si occuperanno in affiancamento e successivamente in autonomia, della gestione del processo di compravendita immobiliare. Il profilo ideale deve avere attitudine al lavoro di gruppo, predisposizione alla crescita, orientamento commerciale e capacità di relazione. Requisito minimo: Scuola Secondaria di II grado (Superiori) Cosa Offriamo: - Un marchio noto con una rete capillare - Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance - Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo - Strumenti pubblicitari ed informatici innovativi - Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri mensili e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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UN/A CAPO REPARTO MACELLERIA - NOVARA
Permanent Staffing, divisione di Staff S.p.A., seleziona per importante cliente della Grande Distribuzione Organizzata una figura di: CAPO REPARTO MACELLERIA. Sei un professionista della macelleria, con esperienza nella gestione del reparto e passione per il lavoro di squadra? Questa è l'opportunità giusta per te! La risorsa sarà responsabile della gestione del reparto macelleria, coordinando un team di risorse e garantendo elevati standard qualitativi, organizzativi e commerciali. Una figura dinamica, orientata ai risultati e al servizio al cliente. Principali responsabilità - Gestione operativa e commerciale del reparto macelleria - Coordinamento, motivazione e formazione del team - Cura dell'esposizione prodotti e del layout secondo logiche di vendita e normative igienico-sanitarie - Gestione scorte, ordini e approvvigionamento merce - Monitoraggio delle vendite, analisi dei dati e implementazione di strategie per il raggiungimento degli obiettivi Requisiti - Esperienza consolidata nel ruolo di macellaio oppure capo reparto macelleria - Ottima conoscenza delle tecniche di lavorazione e conservazione delle carni - Capacità di gestione del personale - Spiccate doti organizzative, leadership e problem solving - Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend Cosa offriamo - Inserimento diretto da parte del Cliente, con inquadramento al III livello CCNL Commercio (RAL 27500 €) - Contesto strutturato e stimolante Settore: Grande distribuzione/Supermercati Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
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ADDETTI E ADDETTE LATTICINI E SALUMI_ESSELUNGA_NOVARA NORD
Sei alla ricerca di un’opportunità lavorativa nel settore GDO? Questa è l’offerta che fa per te! Manpower, per conto di Esselunga, azienda leader nella Grande Distribuzione Organizzata, è alla ricerca di Addetti e Addette al Reparto Latticini e Salumi per il punto vendita di Novara (NO). La risorsa si occuperà di: Rifornimento e allestimento del banco e degli scaffali del reparto latticini e salumi Controllo della qualità e della freschezza dei prodotti esposti Verifica delle scadenze e corretta rotazione della merce Confezionamento e preparazione dei prodotti secondo gli standard aziendali Assistenza e supporto alla clientela nella scelta dei prodotti Gestione dell'ordine e della pulizia degli spazi di lavoro Rispetto delle procedure aziendali e delle normative igienico-sanitarie (HACCP) Requisiti richiesti: Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi Flessibilità oraria secondo gli orari del punto vendita Buona manualità, precisione e attenzione al dettaglio Predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento al cliente Affidabilità e capacità di lavorare in team Esperienza minima pregressa in GDO, nel settore alimentare o ristorazione Orario di lavoro: Part-time (24H o 32H - monte ore da definirsi in fase di inserimento) Turni a rotazione dal lunedì alla domenica, in base agli orari di apertura del punto vendita Contratto: Inserimento iniziale a tempo determinato in somministrazione di 4 mesi, con possibilità di proroga diretta con il cliente e stabilizzazione Inquadramento di 5° livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata RAL da un minimo di 13.944,67 € a un massimo di 14.040,10 €, in base al valore dell'assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro. ???? Luogo di lavoro: Novara (NO)
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IMP. COMMERCIALE
Etjca S.p.a. Per azienda operante nel settore dello stampaggio plastico e della produzione di componentistica, siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a Commerciale da inserire all'interno dell'area vendite. La risorsa avrà un ruolo trasversale, a supporto del Responsabile Commerciale, occupandosi della gestione dei clienti, dello sviluppo delle vendite e del coordinamento delle attività legate al processo commerciale, dalla richiesta di offerta fino alla gestione dell'ordine e del post-vendita. Responsabilità La persona inserita si occuperà di: - supportare il Responsabile Commerciale nella predisposizione del piano commerciale, attraverso la raccolta e l'analisi di informazioni relative a mercato, clienti e competitor; - partecipare a fiere, convention e visite presso i clienti, predisponendo la documentazione commerciale necessaria; - contribuire alla predisposizione del budget delle vendite e monitorarne l'avanzamento per l'area di competenza; - sviluppare le vendite negli ambiti assegnati, individuando nuove opportunità e proponendo soluzioni in linea con le esigenze dei clienti; - gestire le richieste di offerta e le trattative commerciali, seguendo tutte le fasi del processo di vendita; - collaborare con il Marketing nella gestione di eventuali personalizzazioni di prodotto; - occuparsi delle attività di logistica, dalla richiesta di preventivi ai trasportatori all'organizzazione dei carichi e alla predisposizione della documentazione necessaria; - alimentare il reporting commerciale, mantenendo aggiornate le schede cliente e predisponendo periodicamente report sull'andamento delle vendite; - analizzare le vendite e il portafoglio clienti, contribuendo al presidio del mercato anche attraverso il coordinamento di agenti e procacciatori; - gestire i reclami in collaborazione con l'Ufficio Qualità, occupandosi dell'inserimento delle richieste di reso, dell'organizzazione dei trasporti, delle eventuali sostituzioni e della trasmissione alla Contabilità della documentazione relativa a non conformità e reintegri merce. Requisiti Il/la candidato/a ideale: - è in possesso di diploma di scuola superiore e ottima conoscenza della lingua inglese, gradito il francese - ha maturato 5 anni di esperienza in ambito commerciale presso aziende operanti nel settore della produzione industriale - possiede buone capacità organizzative e di gestione delle priorità Completano il profilo - ottime capacità relazionali, comunicative e di negoziazione; - capacità di costruire e mantenere relazioni positive con clienti e colleghi; - spiccate capacità di problem solving; - autonomia, senso di responsabilità e capacità organizzativa; - capacità di gestione delle situazioni complesse e dei conflitti Cosa offre l'azienda Inserimento in un contesto industriale strutturato, con un ruolo dinamico e trasversale che permette di interfacciarsi quotidianamente con clienti, area commerciale, marketing, ufficio tecnico, qualità, logistica e amministrazione. Sede di lavoro: vicinanze di Borgomanero Orario: full time Contratto e retribuzione: saranno commisurati all'esperienza e alle competenze del candidato, ral iniziale 35-37k. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Settore: Industria della gomma e della materia plastica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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Consulente Commerciale Vendita auto (F/M/NB)
Mansione Hai un forte interesse per il settore automotive? Hai passione per la vendita o hai già maturato competenze commerciali in differenti contesti? Stiamo cercando te! Randstad Italia, divisione Central Delivery Permanent, ricerca per uno dei gruppi italiani leader nel settore automotive, per la vendita e consulenza di veicoli multibrand nuovi e usati, un: Consulente Commerciale Vendita auto (F/M/NB) Responsabilità La risorsa selezionata intraprenderà un piano di crescita professionale e avrà la responsabilità di gestire le seguenti attività: Accoglienza clienti in showroom, gestione delle trattative di vendita sulla base di obiettivi assegnati; Vendita di veicoli nuovi, usati e km 0; Cross-selling di servizi finanziari e assicurativi; Collaborare attivamente con i dipartimenti marketing e post-vendita. Competenze Quali requisiti stiamo cercando? Partita IVA e regolare iscrizione Enasarco (o requisiti per l'iscrizione); Diploma di maturità; Esperienza pregressa in ambito commerciale e di consulenza alla vendita, anche in altri settori; Entusiasmo, dinamismo e propensione a lavorare in una struttura commerciale organizzata; Ottime capacità relazionali e organizzative. Si offre: Contratto in Partita Iva, richiesta iscrizione Enasarco in qualità di Agente di Commercio; Anticipo provvigionale €2.000 per 6 mesi + provvigioni di forte interesse; Formazione in Academy interna mirata per accrescere le competenze commerciali e finanziarie; Organizzazione strutturata con impianto premiante meritocratico e altamente remunerativo. Candidati! Se il tuo profilo è in linea con l’offerta lavorativa ti ricontatteremo il prima possibile! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Descrizione
La nostra azienda cliente è una realtà strutturata e consolidata nel settore automotive, operante nella vendita di autovetture e servizi dedicati alla mobilità; per lei siamo alla ricerca di un/una
Venditore/Venditrice Auto Senior da inserire all’interno del team commerciale.
La risorsa avrà un ruolo centrale nella gestione del cliente, accompagnandolo durante tutte le fasi del processo di vendita e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali della concessionaria.
Nello specifico si occuperà di:
- Gestire il processo di vendita completo, dall’accoglienza del cliente fino alla finalizzazione del contratto.
- Sviluppare e gestire il portafoglio clienti, attraverso attività di acquisizione, fidelizzazione e follow-up.
- Individuare le esigenze del cliente e proporre soluzioni di mobilità coerenti con le sue necessità e disponibilità.
- Presentare in modo efficace vetture, allestimenti, optional, servizi finanziari e prodotti complementari.
- Gestire trattative commerciali, elaborazione dei preventivi e negoziazione delle condizioni di vendita.
- Organizzare e accompagnare il cliente durante test drive e attività dimostrative, fornendo una consulenza completa sul prodotto.
- Monitorare gli obiettivi commerciali e aggiornare CRM e strumenti aziendali, mantenendo una gestione puntuale delle opportunità e dei contatti.
Requisiti e skills:
- Esperienza pregressa nel ruolo di venditore automotive, preferibilmente maturata all’interno di concessionarie strutturate.
- Spiccate capacità commerciali e negoziali, orientamento al risultato e alla soddisfazione del cliente.
- Ottime capacità relazionali e comunicative, con attitudine alla consulenza e alla costruzione di rapporti di fiducia.
- Autonomia, proattività e organizzazione, unite alla capacità di lavorare per obiettivi all’interno di un team.