Consorzio commerciale di energia elettrica e gas ricerca agenti/agenzie.
Pagamento al 25 del mese successivo di produzione.
È garantita la tracciabilità dei servizi.
Per informazioni inviare curriculum o chiamare.
Staff S.p.A. Agenzia per il lavoro, filiale di Milano, è alla ricerca, per solida azienda operante nel settore del noleggio di strutture e arredi per eventi di lusso, di un/una:
JUNIOR SALES SUPPORT.
La risorsa intraprenderà un percorso di crescita professionale all'interno del team commerciale.
Attività (in affiancamento al tutor):
- Raccolta dei dati e delle informazioni necessarie all'organizzazione logistica dei contratti;
- Consulenza al cliente nella scelta degli arredi e delle soluzioni più idonee in base alla location;
- Gestione dei contatti diretti con i clienti e supporto nella trattativa commerciale;
- Elaborazione e predisposizione dei preventivi tramite gestionale aziendale.
Requisiti:
- Conoscenza della lingua inglese (la conoscenza del tedesco costituisce un plus);
- Proattività, spiccata orientamento al cliente e ottime doti relazionali;
- Sensibilità per l'estetica, il design e cura dei dettagli;
- Flessibilità, entusiasmo e capacità di ascolto.
Si offre:
- Stage o apprendistato (in base all'esperienza maturata dal/dalla candidato/a);
- Retribuzione di 800€ + Buoni Pasto;
- Formazione professionalizzante e inserimento in azienda.
Sede di lavoro: Galliate (NO).
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 09:00-13:00 - 14:00-18:00.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
Settore: Industria orologiera e dei beni di lusso
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
RAL:
Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Apprendistato
Inquadramento: Studente/Stage
Coordinatore/Coordinatrice Showroom/Magazzino
Per importante azienda strutturata operante nel settore tessile, siamo alla ricerca di un/una Coordinatore/Coordinatrice Showroom/Magazzino da inserire all’interno del punto vendita.
La risorsa affiancherà lo Store Manager nelle attività di gestione quotidiana del negozio, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e garantendo elevati standard di servizio e organizzazione.
Principali responsabilità
Supporto nella gestione operativa del punto vendita
Supervisione delle attività di cassa
Organizzazione e gestione dei turni di lavoro del team
Affiancamento e formazione delle risorse in ingresso
Monitoraggio delle performance e analisi dei principali KPI commerciali
Supporto nel raggiungimento degli obiettivi di budget
Coordinamento del personale in assenza dello Store Manager
Mantenimento di una visione d’insieme sulle attività del negozio e sui processi operativi
Requisiti
Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento nel retail
Ottima conoscenza delle operazioni di cassa
Capacità di gestione e pianificazione dei turni
Attitudine alla formazione e allo sviluppo del team
Buona capacità di analisi dati e interpretazione dei KPI
Spiccate doti organizzative, relazionali e di leadership
Orientamento al risultato e agli obiettivi
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto aziendale solido e strutturato
Sistema incentivante legato al raggiungimento di budget e obiettivi
Contratto con inquadramento al 3° o 2° livello CCNL Commercio, commisurato all'esperienza maturata
RAL indicativa: €28.000 – €32.000
Percorso di crescita professionale e formazione continua
Orario di lavoro
5 giorni su 7, dal lunedì alla domenica
Turni:
10:00 – 19:00
11:00 – 20:00
Sede di lavoro
Vicolungo (NO)
Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026
YVES ROCHER cerca nuovi/e CONSULENTI DI BELLEZZA Novara
Un’attività unica e stimolante, da gestire in piena autonomia,
decidi tu quanto tempo dedicare , in base ai tuoi impegni e alla tua flessibilità !
Non serve alcuna quota di iscrizione e non ci sono vincoli ,
Possibilità di Carriera
Contattaci per ricevere tutte le info per entrare in squadra.
Impiegato/a back office commerciale settore idraulico
Work on Time è un’ Agenzia per il Lavoro che opera in ambito HR nel complesso mercato del lavoro, creata da un gruppo di professionisti con esperienza consolidata nel campo delle risorse umane.
FILIALE DI BORGOMANERO
Importante cliente , ci ha incaricati di ricercare e selezionare:
Impiegato/a back office commerciale
La posizione
La risorsa selezionata si occuperà principalmente di:
Analisi dei progetti e sviluppo delle liste materiali a partire dalle tavole tecniche.
Elaborazione di preventivi sulla base delle richieste del cliente finale.
Supporto all'ufficio acquisti attraverso il riordino e la gestione dei materiali.
Incontri e confronto con fornitori per approfondire la conoscenza di nuovi prodotti e soluzioni tecniche.
Aggiornamento continuo sulle novità del settore e sulle caratteristiche dei prodotti utilizzati dall'azienda.
preferibile ma non indispensabile conoscenza del comparto idraulico
Requisiti richiesti
Diploma tecnico o titolo di studio equivalente.
Buona capacità di lettura e interpretazione della documentazione tecnica.
Attitudine all'organizzazione e precisione nella gestione delle attività.
Predisposizione al confronto con clienti e fornitori.
Esperienza pregressa nel ruolo o in mansioni analoghe di settori affini costituirà titolo preferenziale.
Inquadramento contrattuale
Retribuzione Annua Lorda per un massimo di 35.000 €in base alle competenze del candidato/a.
Il CCNL di riferimento è Commercio (confcommercio).
Percorso di crescita professionale e formazione continua attraverso il contatto diretto con fornitori e nuove tecnologie.
Sede di lavoro
Vicinanze di Borgomanero
Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).
Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA
Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di
lavoro a tipo generalista
Direzione e Coordinamento S.O. Holding spa
Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di
lavoro equo ed inclusivo.
Italiaonline è la prima digital company italiana e il punto di riferimento per le imprese che vogliono crescere grazie al digital marketing e alla comunicazione online.
Affianchiamo ogni giorno PMI e professionisti con soluzioni di marketing digitale, visibilità online e sviluppo commerciale, orientate a risultati concreti e misurabili.
Per il potenziamento della nostra rete commerciale, ricerchiamo Digital Sales Account motivati, con forte orientamento agli obiettivi e interesse per il mondo del digital marketing e delle vendite B2B.
Se desideri costruire una carriera commerciale, lavorare a stretto contatto con le aziende del territorio e diventare un punto di riferimento per la loro crescita digitale, questa è l’opportunità giusta per te.
Responsabilità:
La risorsa si occuperà di acquisizione e gestione di un portafoglio clienti sul territorio, sviluppo di nuove opportunità commerciali, consulenza alle imprese su soluzioni di digital marketing, advertising online e presenza digitale. Analizzerà il mercato locale per proporre strategie commerciali personalizzate e gestirà le trattative con un approccio consulenziale orientato agli obiettivi e alla fidelizzazione del cliente.
Requisiti:
-Forte attitudine commerciale, passione per la vendita e interesse per il mondo digitale e le nuove tecnologie.
-Mentalità orientata ai risultati, autonomia organizzativa e spirito imprenditoriale.
-Possesso o disponibilità ad aprire Partita IVA, con supporto garantito dall’azienda
-Disponibilità a spostamenti sul territorio. Patente e auto sono requisiti indispensabili
Cosa offriamo:
Offriamo un percorso formativo strutturato sul mondo del digital marketing, sui prodotti e sulle tecniche di vendita. Il piano economico prevede un minimo garantito a fronte di raggiungimento obiettivi affiancato da provvigioni altamente competitive, incentivi e premi legati al raggiungimento degli obiettivi. Garantiamo supporto costante da parte del team, concrete opportunità di crescita professionale e di carriera nel ruolo commerciale e una presenza capillare con filiali su tutto il territorio nazionale. L’organizzazione del lavoro è flessibile e orientata al raggiungimento dei risultati.
Tipologia contrattuale:
Contratto di collaborazione con Partita IVA, tempo pieno.
Commessa/o Negozio di AbbigliamentoDoveSede di lavoro: Vicolungo.Cosa offriamoContratto a tempo determinato iniziale di 6 mesi con possibilità di proroghe e inserimento a tempo indeterminato, full-time.Orario di lavoro si svolge su turni, inclusi weekend e giorni festivi, per un totale di 8 ore giornaliere organizzate su 5 giorni lavorativi su 7, con 2 giorni di riposo settimanali a rotazione. I turni previsti sono dalle 10:00 alle 19:00 oppure dalle 11:00 alle 20:00.Livello retributivo: RAL 25.000 euro annui. Maggiorazione del 30% per il lavoro festivo e domenicale, tredicesima e quattordicesima.CCNL COMMERCIO IV LIVELLO - CNEL H011Benefit aziendali: buoni pasto dal valore di 8 euro per ogni giorno lavorato, formazione continua sulle tendenze moda, ambiente di lavoro dinamico e stimolante.Opportunità di crescita professionale all’interno del settore retail.Descrizione del ruoloAccogliere e assistere i clienti durante la visita, offrendo informazioni dettagliate sui prodotti e consigli personalizzati.Gestire con precisione e rapidità le operazioni di cassa.Mantenere ordine e pulizia nel punto vendita, garantendo una presentazione attraente della merce.Monitorare e rifornire le scorte, collaborando con il team per una corretta gestione dell’inventario.Aiutare nell’allestimento di vetrine e promozioni stagionali per valorizzare i prodotti.Gestire eventuali reclami o richieste dei clienti con professionalità e tempestività.Lavorare in sinergia con il team per il raggiungimento degli obiettivi di vendita e il miglioramento continuo del servizio offerto.CompetenzePassione per il settore retail.Capacità nell’uso di sistemi di cassa e software gestionali per punti vendita.Eccellenti doti comunicative per interagire efficacemente con clienti e colleghi.Attitudine al lavoro in team e flessibilità negli orari lavorativi.RequisitiPreferibile esperienza pregressa in ruoli simili nel retail abbigliamento.Attitudine positiva verso il cliente e capacità di problem solving nelle situazioni complesse.Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi se necessario.Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoroL’azienda cliente è un punto vendita specializzato nel settore abbigliamento situato a Vicolungo. Si distingue per un ambiente accogliente, dinamico e orientato alla soddisfazione del cliente. Promuove una cultura inclusiva dove ogni collaboratore è valorizzato come parte integrante del successo commerciale. Lavorare qui significa far parte di un team affiatato che punta alla qualità del servizio e alla crescita professionale continua in un contesto stimolante e attento alle esigenze delle persone.AxL S.p.A?è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma?WHP?per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del?Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.07. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.axlmhoProfilo
La risorsa inserita all'interno del negozio si occuperà dell'assistenza alla clientela durante il processo di acquisto, aiutandoli a scegliere i capi più adatti alle loro esigenze. Inoltre si dovrà occupare delle principali operazioni di cassa (apertura/ chiusura della stessa) e di mantenere in ordine il negozio. La risorsa dovrà contribuire anche alla realizzazione di Budget e KPI's.Benefits
Buoni pasto